Fair Trade smykker

Den Manufacturing Group i Madison Dialog har fastslået, skoleledere og nu begynder processen med at fastsætte standarder.

Catalina skriver,

"Vi tror ikke, det Madison Dialog liste bør udvikle standarder. Det bør fortsætte med at gøre, hvad det var sat op til at gøre, det vil tjene som et forum for drøftelse, herunder tilbagemeldinger om standarder, der er for øjeblikket ved at udarbejde standarder organisationer såsom ARM for lille skala minedrift og IRMA for stor skala minedrift. "

Hun påpeger, at det er nødvendigt, at dette næste proces finder sted inden for et større internationale samfund, hvor alle interessenter er repræsenteret.

Dette indlæg var på Madison Dialog liste tjene. En særlig tak til Catalina om tilladelse til at genoptrykke hendes post.

************************************************** **

MD liste tjene, møder og arbejdsgrupper repræsenterer en stor mulighed for diskussion og debat om etiske sourcing, handel og fremstilling af mineraler. Foreningen for Ansvarlig Mining, ARM, tiltrådte MD med en forståelse af, at dette var "en tværsektoriel initiativ oprettet for at fremme kommunikation og samarbejde mellem virksomheder, grupper i civilsamfundet og andre, der søger at tilskynde --

Bedste praksis,
Bæredygtig økonomisk udvikling,
- Og efterprøvede kilder til ansvarlig guld, diamanter og andre mineraler "

I løbet af de seneste uger har vi været bekymret over den stigende forventning om nogle af de arbejdsgrupper, at anden de Madison Dialog er en passende plads til at udvikle standarder og ledsagende kontrol systemer.

Vi tror ikke, det Madison Dialog liste bør udvikle standarder. Det bør fortsætte med at gøre, hvad det var sat op til at gøre, det vil tjene som et forum for drøftelse, herunder tilbagemeldinger om standarder, der er for øjeblikket ved at udarbejde standarder organisationer såsom ARM for lille skala minedrift og IRMA for stor skala minedrift.

MD er ikke et foretagende, og vi mener, at det ikke har kapacitet eller ledelsesstrukturen til at føre et legitimt standarder. Vi er af den opfattelse, at organisationer og institutioner er nødt til at tage ansvaret for standarder for at sikre legitimitet og ansvarlighed.

Vi vil gerne invitere dig læse ISEAL Code of Good Practice for Setting sociale og miljømæssige standarder, som klart beskriver procedurer for at sikre, at standard-indstilling praksis er troværdig og effektiv.

I meget generelle vendinger, overholdelse af koden betyder:

Standarden vil ikke skabe unødige handelshindringer;
Den standard-indstilling er gennemskueligt og åbent for interesserede parter;
Standarden har klare mål og kriterier, der opfylder disse mål;
Der er meningsfuld deltagelse af de interessenter, der er direkte berørt af gennemførelsen af standarden og
Der er en balance mellem input i debatten og i beslutningsprocessen om standarden.

I overensstemmelse med denne kode, vi mener, at de spørgsmål, man må stille i fastsættelsen af hensigtsmæssigheden af et organ til at fastsætte standarder og udvikle kontrol-systemer omfatter følgende:

Hvad er de procedurer?
Hvad er beslutningsprocessen?
Hvem vil stå i spidsen for høringsprocesser?
Hvem vil reagere på klager eller spørgsmål?
Er de interesserede parter er repræsenteret?
Er de minearbejdere repræsenteret?
Hvordan vil vi sikre deltagelse af interesserede grupper, der ikke har adgang til internettet, eller som ikke taler engelsk?
Hvem vil teste standarder på jorden?
Hvem vil gennemføre dem?

Vi vil anbefale, at Madison dialog kan være et nyttigt sted at have denne diskussion og måske når frem til nogle aftaler med hensyn til egnede metoder og fremgangsmåder til fastsættelse af standarder og implementering. Vi glæder os over denne plads til høring, deling af information og diskussioner og vil fortsætte med at deltage i en sådan filosofi.

Tags: / /